Taller de ocho horas muy dinámico y divertido dónde se expone la evolución del liderazgo y la importancia de los seguidores en la elección de líder grupal. Formar un grupo incluye nuevas formas de relacionarse.
Trabajo en equipo - líderes y seguidores
SKU: 095
4,95€Precio
Curso - taller de 46 diapositivas diseñado para desarrollar un taller de ocho horas con contenidos y dinámicas para poder ampliarlo a 16 horas.
CONTENIDOS:
1.- Orígenes del liderazgo y cooperación - Desde la mera supervivencia hasta la gestión.
2.- Adaptar a mi equipo a las exigencias del entorno - Evolución física y emocional.
3.- ROLES DE EQUIPO - Para BELBIN los roles se clasifican en tres categorías - Gestión de equipos
- Mi rol como motivador en el equipo
4.- Líder con liderazgo - Factores y entorno personal del líder.
- Ocho prácticas del líder eficaz - Peter Drucker
- Valores característicos del líder - Stephen R. Covey
