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Un Plan de sucesión Mentoring es un proceso ordenado y sin prisas que garantiza, a medio plazo, la continuidad del “know how” de una EMPRESA.

Plan de sucesión Mentoring

Curso específico para el STAFF DE DIRECCIÓN de una empresa o JEFES DE ÁREA de negocio con una apuesta real por la promoción interna. 16 horas lectivas - 4 alumnos

Proceso del Programa de Mentoring:

  • Plan de Sucesión

  • Programación de las fases de despliegue de Mentoring

  • Estructura y funciones de los Intervinientes

  • Herramientas para la evaluación y seguimiento del programa

  • Ámbitos de formación y adiestramiento aplicables

mentor entrenando al mentee
portadoa del libro de la odisea
portada-manual para la realizacion de un programa de mentoring
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Referencia BIZUM: 79-MEN - MA

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